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Thierry Bergeon Embouteillage recrute un/une

Ouvrier de conditionnement H/F

Annonce publiée le 25 juillet 2023

La mission proposée

Notre Société, filiale d’un Groupe français leader mondial de l’emballage en verre, est un acteur majeur de l’activité de conditionnement et de mise en bouteilles pour le compte de ses clients dans le domaine viticole.

Pour accompagner notre développement, nous recrutons nos futurs Ouvriers de conditionnement H/F.

Sous l’autorité du Chef de Groupe Embouteillage, vos fonctions consistent principalement à :

  • Participer activement à l’installation du chantier de mise en bouteille chez le client
  • Réaliser l’ensemble des tâches liées au conditionnement (mise en box, cartons, caisses) et à la palettisation des bouteilles (mise sur palette, filmage et houssage)
  • Participer au réglage et à l’entretien des équipements simples de l’unité mobile
  • Effectuer les opérations de nettoyage et de rangement en fin de chantier de mise en bouteille

Votre profil

Titulaire du permis B, vous justifiez d’une première expérience significative et réussie aux fonctions d’ouvrier de conditionnement, de préférence dans le secteur de la vigne ou de l’agroalimentaire.

Votre détention du permis PL ou SPL constituerait un atout supplémentaire.

D’un tempérament dynamique et enthousiaste dans l’exercice de vos fonctions, vous vous démarquez professionnellement par votre sens du travail en équipe, votre minutie et votre réactivité.

Respectueux du matériel et des consignes données, Vous êtes également reconnu pour votre grande capacité d’adaptation, votre présentation soignée et votre bonne résistance au stress.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous souhaitez intégrer une entreprise pionnière dans son secteur d’activité, leader sur son marché et en perpétuelle recherche d’innovation ?

Alors n’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Nous vous proposons

Rémunération

1710 euros brut / mois

Type de contrat

CDI, CDD, Saisonnier

A pourvoir à partir du

1 septembre 2023

Lieu d'exécution du contrat

Libourne, Saint-André-de-Cubzac, Gondrin

Candidature en ligne

Pourquoi travailler chez Thierry Bergeon Embouteillage ?

1

La Gestion des Parcours Professionnels de nos collaborateurs (GPEC)

La possibilité d’accéder à des métiers techniques innovants, de développer ses compétences en interne via des modules de formation continue ainsi qu’une opportunité d’évolution de carrière « au mérite » vers des fonctions à responsabilité.

2

La promotion de l’Egalité des Femmes et des Hommes au sein de l’entreprise

Une égalité des chances d’accéder à des postes à responsabilités dans l’entreprise, une égalité de traitement privilégiée en matière de rémunération et de formation notamment ainsi qu’un index égalité H/F qui témoigne chaque année de la politique de l’entreprise dans ce domaine.

Retrouvez notre index

3

Une politique de rémunération attractive

Une politique de révision annuelle des salaires, la reconnaissance et la valorisation des performances individuelles ainsi qu’une participation annuelle aux résultats de l’entreprise.

4

Notre appartenance au Groupe Verallia

Le bénéfice de la solidité financière d’un Groupe, l’accès aux outils d’épargne salariale du Groupe (Plan d’Epargne Groupe) et le bénéfice des dispositifs d’actionnariat salarié périodiquement mis en place par le Groupe.

Demande de devis

Merci de remplir les champs ci-dessous en précisant votre demande, notre équipe reviendra vers vous au plus vite.